Les questions d’actualités nous interpellent ?
La commission Repères se réunit tous les mois pour travailler sur les sujets d’actualité. Le fruit de ses échanges est régulièrement mis à disposition des membres sous forme de fiches « Points de repères » qui peuvent enrichir la réflexion en équipe et nous aider à prendre la parole.
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Pour cette troisième édition, le thème des Assises nationales des EDC à Lille « Dirigeant dérangeant » était la question d’actualité.
Comme dans beaucoup d’enquêtes analogues le baromètre de confiance EDC fait état d’opinions moins positives sur la conjoncture générale que celles sur la situation personnelle, vécue dans son entreprise ou même dans son secteur d’activité…
Le Pape François nous rappelle à nouveau la beauté du travail dans son Exhortation apostolique Amoris Laetitia sur l’amour dans la famille : « Que le travail soit une partie fondamentale de la vie humaine se déduit des premières pages de la Bible, lorsqu’il est déclaré que « l’homme a été établi dans le jardin d’Eden pour le cultiver et le garder » (Gn 2, 15)…
L’avant-projet de loi sur la réforme du droit du travail a suscité des réactions de rejet des organisations syndicales, d’une part, des étudiants, d’autre part. Devant cette levée de boucliers, le Gouvernement a modifié plusieurs dispositions du projet, notamment celles relatives aux licenciements, et annoncé des sur-cotisations sur les CDD pour renforcer la protection des salariés. (…)
Les Entrepreneurs et dirigeants chrétiens ont exprimé publiquement le souhait que le texte de loi sur la réforme du droit du travail serve une plus grande subsidiarité, notamment par les accords d’entreprises, et une plus grande prévisibilité pour les entreprises, sur les conditions de licenciement en particulier, mais sans alourdir les procédures par de nouvelles contraintes.
Jean-Denis Combrexelle a remis en septembre 2015 un Rapport sur le développement de la négociation collective qui préconise, entre autres, de s’appuyer davantage sur les accords d’entreprises ou à défaut de territoire ou de branches. A la clé, une simplification du Code du Travail, ramené progressivement à l’essentiel et appliquant la subsidiarité.
Le président Laurent Bataille a été sollicité pour s’exprimer sur ce sujet dès le 4 septembre et a pris clairement position pour un accueil ouvert et fraternel, y compris dans nos entreprises, des réfugiés et plus largement des migrants.