Agir avec les EDC

Le réseau « Agir avec les EDC »

Le réseau AGIR avec les EDC est une proposition faite aux membres des EDC, entrepreneurs et dirigeants, d’accompagner des jeunes pour favoriser leur accès à la vie active (parrainage, accompagnement, témoignages, …) en mettant bénévolement leur temps à disposition d’associations, suivant leurs goûts, expertises et disponibilités.

 

La cause choisie en synergie avec les priorités de la fondation est celle de l’accès des jeunes à la vie active, et le moyen proposé est le parrainage, expérience d’échange et de transformation par la rencontre personnelle.

Il s’agit là de favoriser l’engagement du dirigeant à l’extérieur de son entreprise comme déclencheur de son implication au service de la société, pour le bienfait de tous, y compris de sa propre entreprise (fécondité réciproque de la rencontre). Chacun peut ainsi augmenter son levier de croissance dans l’exercice de la pensée sociale chrétienne, partager son expérience et enrichir fraternellement celle du réseau « Agir avec les EDC ».

Créé par la fondation des EDC, le réseau « AGIR avec les EDC » est maintenant directement opéré par le mouvement des EDC. Il est en plein développement avec plus de 50 dirigeants activement engagés et plus de 150 prêts à y participer, individuellement et parfois en équipe.

Ainsi, la cause de l’accès des jeunes à l’emploi se concrétise aujourd’hui aux EDC à travers deux leviers :
– engagement financier auprès des organismes porteurs de projets via sa fondation,
– engagement personnel de ses membres auprès d’organismes partenaires du réseau AGIR avec les EDC

Si vous êtes membre des EDC, vous pouvez découvrir et répondre aux demandes des porteurs de projet partenaires du réseau en cliquant sur leurs logos ci-dessous :

Participez au jury des mini-entreprises EPA (Entreprendre pour apprendre)
Participer au jury des mini-entreprises EPA (Entreprendre Pour Apprendre)

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Avec l'ADIE, accompagnez un créateur d’entreprise
Accompagnement personnalisé d’un créateur d’entreprise ADIE

Il s’agit d’apporter un appui personnalisé à un entrepreneur qui a bénéficié d’un micro-crédit ADIE pour se lancer, en aval du financement afin qu’il devienne autonome dans son métier de chef d’entreprise.

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Avec Entreprendre pour apprendre, accompagnez la création d'une entreprise par des lycéens ou jeunes en formation professionnelle
Avec Entreprendre pour apprendre, accompagnez la création d’une entreprise par des lycéens ou jeunes en formation professionnelle

La Mini Entreprise-EPA est un programme de création d’entreprise qui s’adresse aux élèves inscrits au collège, au lycée, en structure d’insertion et en centre de formation. L’action se déroule sur une année scolaire scolaire ou un semestre.

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Avec Mozaïk-RH, parrainez un jeune issu de la diversité, bac+2 à bac+5, en recherche d’emploi.
Parrainez un jeune issu de la diversité, bac+2 à bac+5, en recherche d’emploi.

Mozaïk RH est, en France, le premier cabinet de recrutement et de conseil en ressources humaines spécialisé dans la promotion de la diversité.
Depuis sa création en 2007, Mozaïk RH a accompagné 11000 candidats, collaboré avec plus de 150 entreprises et généré plus de 10 000 entretiens, débouchant sur 3 000 recrutements de jeunes diplômés et profils expérimentés.

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Avec l'institut Télémaque accompagnez des jeunes motivés de milieu modeste
Avec l’institut Télémaque accompagnez des jeunes motivés de milieu modeste

Qui est l’Institut Télémaque ? L’association, créée en 2005, favorise l’égalité des chances dans l’éducation dès le collège en accompagnant des jeunes de milieux modestes (collèges REP et REP+) méritants et motivés par le biais d’un […]

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L’îlot : un accueil, un toit, un emploi

L’Îlot accueille des femmes et des hommes en grande difficulté, en particulier lorsqu’ils sortent de prison ou bénéficient d’un aménagement de peine.

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Avec CoJob, parrainez un jeune diplômé en dynamique collective de recherche d’emploi.
Parrainez un jeune diplômé en dynamique collective de recherche d’emploi

COJOB rend le quotidien de la recherche d’emploi positif grâce au collectif. L’objectif est de permettre aux personnes en recherche d’emploi de se rassembler, de retrouver un espace de travail, une émulation de groupe et une « utilité » en se mettant au service d’associations d’intérêt général proposées par Cojob ou le « jober ».

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